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幸福班集体建设策略研究 班集体建设的基本策略

来源:情书 时间:2019-10-08 07:57:03 点击:

幸福班集体建设策略研究

幸福班集体建设策略研究 一、引言 幸福是人的物质需求和精神需求得到统一时的满足感, 是人的身心健康和谐与人格丰盈的完美状态。幸福教育就是 以人的幸福情感为源泉,在教育中创造、生成丰富的幸福资 源,培养出能够创造幸福、享受幸福的人。幸福,既是教育 的最终目的,也是贯穿于整个教育过程中的核心价值。

我校2009年提出了“创建幸福学校”的愿景规划,将“建 设幸福学校,奠基幸福人生”作为办学目标,将“微笑、关 爱、专业”作为师资队伍的培养目标,将“踏实文明、友善 感恩、会学创新”作为学风目标,以“幸福”贯穿于学校教 育教学工作之中。在班集体建设中,我们以探索建设幸福班 集体的策略为重点,将策略的选择、策略的可行性和有效性 等作为研究切入点,历时三年半的时间,组织全体班主任进 行了课题实验,通过培训、交流、分享等形式,使教师们从 思想认识、管理效能、文化建设、心理健康等多方面对幸福 有了更新的诠释,为幸福班集体建设积淀了更深厚的底蕴。

二、研究的主要内容 幸福班集体的建设策略是指为达到教育目标,对班集体活动进行调节和控制的一系列执行过程。因此,策略选择的 可行性和有效性就应成为研究者关注的焦点问题,成为班集 体建设中策略研究的主要内容,幸福班集体的建设策略主要 有以下几种。

1.创设积极的舆论氛围。每个班建立了各种教育阵地, 如黑板报、悄悄话信息栏等,充分发挥沟通、教育、激励等 作用;
班内有先进典型,学习有榜样,形成你追我赶的良好 风尚;
每个学生的努力、特长和进步等都能得到鼓励与肯定, 学生在自我价值的实现中感受幸福。学校积极开展班主任幸 福指数调查,针对工作中的问题,及时进行整改,在评优树 先、教师评聘等方面向班主任倾斜,让班主任感受到工作的 幸福。

2.创新班集体文化建设。我们的课题主要研究班集体环 境文化建设,即教室的净化、美化和绿化,通过绿色教室评 选等,激发学生积极创建良好的教室环境;
研究班集体制度 文化建设,主要以《小学生日常行为规范》和学校的相关制 度为依据,同时根据本班实际,体现本班特色;
研究班集体 精神文化建设,包括班集体凝聚力、团队意识、班集体文化 活动等内容。

3.构建融洽的师生关系。教师要热爱学生,提高自身素养和人格魅力,让学生喜欢自己;
通过规范的言行树立威信, 培养民主作风;
了解学生的心理特点,用发展的眼光看学 生;
对学生不抱成见和偏见,公平对待全体学生;
当与学生 发生冲突时,要善于理解学生。

4.精选班集体活动内容。班集体活动是班集体文化建设 的有效途径之一。班集体活动一般可分为两类:一是学校组 织的活动,如军训、运动会、艺术节、读书节等。这类活动 规模大、影响深,对于形成健康向上、团结进取的班集体起 着很大作用。另一类是师生自己组织开展的活动,如班会、 辩论会、演讲会、兴趣小组活动等。这类活动内容广泛、形 式多样,对学生的思想、观念、行为起到潜移默化的作用。

5.形成家校共建局面。学校和教师要与家长沟通学生在 家或在校的表现,达到共识,形成合力,构建家校共育的局 面,全方位提高学生的幸福指数,为他们的一生奠基。

三、课题研究结果 经过几年的课题研究,我们紧密围绕创建幸福学校的整 体思路,不断加强幸福班集体的建设,探索构建了幸福班集 体建设的两级目标。其中,班主任工作的目标是用智慧创建 幸福班集体;
学生教育的目标是让每个学生感受到生活的幸福和学习的快乐,感受到个性的发挥和能力的增长,形成良 好的品质,为自己的一生奠基。在课题研究中,我们探索出 了以上五个幸福班集体建设的策略。

四、效果 1.做幸福的班主任。班主任每天与学生在一起的时间最 长,对他们的影响最大。幸福与快乐是可以传递、感染的, 班主任朝气蓬勃、精神抖擞的精神风貌会给学生带来自信与 力量,阳光、向上的价值追求会鼓舞学生的士气,幸福的班 主任带动了幸福班集体的创建。

2.构建优雅温馨的育人环境。教室不仅是学生日常学习 的场所,也是集体团结奋进的象征,是学生们交流、互助、 共同发展的平台。优雅、洁净、富有内涵的班集体环境,能 在育人路上发挥“润物无声”的功效,潜移默化地陶冶学生 的情操,净化学生的心灵。宽敞的教室、明亮的窗户、洁净 的地面、典雅的装饰、整齐的桌椅、优美的板报、素雅的花 草等,让学生心情舒畅,神采飞扬。

3.建立平等和谐的师生关系。教师拿出真爱,真诚地关 爱每一个学生,让学生沐浴在爱的阳光中。教育学生有一颗 感恩的心,与教师沟通、交流,坦诚相待,真心以对,理解教师的良苦用心,从内心敬佩、感激教师的劳动与付出。让 教育过程成为一个温馨和谐的精神之旅,执子之手,师生同 行,轻松上路。

4.形成团结友爱的同伴关系。充分利用国旗下讲话、主 题班会课、黑板报、宣传栏等,让学生从思想上感受到学校 生活的幸福,结合体育节、读书节、运动会、队列队形比赛、 跳绳比赛、诗文诵读等团体项目,培养学生的团队合作精神, 增进彼此间的理解与信任,打造最具幸福感的班集体。

5.构建家校携手的联动关系。学校“鹰巢俱乐部”定期 组织家委会成员开办座谈会、交流会、沙龙活动等,家长们 关心教育,支持、参与学校的工作。聘请家庭教育专家在家 长学校授课,使越来越多的家长增强了家庭教育意识,实现 了真正意义上的同向、合力。

五、问题和讨论 反思我们的工作,还存在许多不足之处。比如,有的班 师生参与积极,效果良好,也有个别班消极应付;
有的班在 文化建设上有跟风现象,没有形成具有本班特色的制度文化、 精神文化和环境文化……这些都需要以后逐步改进。对于 “幸福”的理解,每个人角度不同、观点不同,若想真正把幸福的种子播撒进每个学生的心田,我们就必须明白幸福是 一种能力,是感恩生命、感受快乐、完善自我、调适身心、 调节人与社会关系的一种能力。这种能力并非与生俱来,而 是要经过长期的磨砺和培养才能形成,因此,我们要逐步培 养学生的幸福能力,让学生真正去理解、感受、创造幸福。

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