1 资料与方法 1.1 一般资料选择本院于2012年12月至2014年6月收 治老年心血管病患 者80例为观察组,其中男48例,女32例;
年龄61〜86岁,平均(70.38±5.37)岁。
另选择同期至本院就 诊的老年心血管患者50例为对照组,其中男31例,女19例;
年龄60〜83岁,平均(71. 25±5. 61)岁。两组患者年龄、性别 比较,差异无统计 学意义(P0. 05),具有可比性。选择本院 手术室护理人员35例,其中男8例,女 27例,年龄23〜31岁, 平均(27. 84 ±3. 06)岁,工作时间在1〜6年,平均(3. 41 土 1.25)年。
1.2 老年心血管患者手术室护理中的不安全因素 1.2.1患者内部因素根据文献[3-4],老年人不服老和不愿意麻烦别人的独特 心理状态是老年心血管病患者护理中的十 分重要的不安全因素,并且老年患者 在住院时的情绪不稳定, 极易产生悲观、绝望的负面情绪,使治疗护理的难度 增大。心 血管疾病属于比较复杂并且容易反复的疾病,更由于老年患者 的生理 性和病理性改变使得机体的结构和生理功能出现老化, 随着年龄的增长导致自 身各项功能的失调和混乱,会进一步加 重心血管疾病导致的呼吸困难、眩晕、 心悸等临床症状。1.2.2医护人员因素根据文献[5],由于医护人员短缺,手 术室护理的 工作强度较大,护理人员精神状态始终处在高度紧 张中,使其身体和心理均十 分疲惫,极易发生身心疲劳综合征, 使护理人员的注意力不能集中、工作效率 变慢。另外由于手术 室护理人员的编制较为紧张,有些护理人员缺乏相应的专 业护 理知识和足够的经验,业务能力不足以承担手术室紧张的护理 工作,不能 对意外事件做出及时处理,导致护理事故的发生,进 而危及手术的完成甚至患 者的生命安全。
1.3 方法 1.3.1护理方法对照组采用手术室常规护理,观察组在常 规护理的基础上 围绕患者的个人需求加入人性化的心理护理 措施,包括缓解情绪压力、人文关 怀等[6]。
1.3.2护理人员的管理调整措施包括主要包括:(1)对手术 室的各项 规章制度和流程进行强化和完善,包括手术室内各项 制度的核查、交接班管理 等制度;
2 )组织护理人员进行定期强 化和培训,使每名手术室护理人员做到理 论知识扎实、护理技 术精湛并严格遵守职责;
3)在手术室人员的配置方面作出 调 整和优化,针对性地对人力资源作出合理的安排,通过倒班和 有效排班等各 种方式,调整护理人员的工作负荷,调动护理人 员的工作积极性,从而有效提 高手术室的工作效率;
4)将人才 培养融入到护理工作中去,为护理人员创造出 积极融洽的工作 环境,并提高护理团队的业务能力[7] ;5)对于手术室护理的不 安全因素要有预见性的排除;
6)对于老年危重患者的护理要 更加严谨和慎重, 实行动态排班和弹性轮休。
1.4观察指标 1.4.1患者自身不安全因素观察指标(1)血流动力学指标。
分别于术前和 术后24 h测量观察组与对照组的收缩压、舒张 压水平,同时记录心率;
(2)焦虑 自评量表(SAS)评分。分别于 术前和术后对两组患者采用SAS评分;
3)患者满意度比较。
于术后患者恢复完成后对患者进行满意度调查,调查采用百分 制, 满分为100分。(4)护理满意度评价。分为不满意、一般满 意、比较满意和十分 满意4个等级,满意度=(一般满意+比较 满意+十分满意)/本组总例数X10 0%。
1.4.2护理人员的危险因素的评定指标在管理调整措施实施前后分别 对护理人员的服务态度、责任心、沟通能力、应急处 理能力、业务能力等项进 行评分,评分采取百分制,分数越高代 表能力越高。
1.5 统计学处理采用SPSS17.0软件进行统计分析,计量 资料采用王 土s表示,两组间比较t检验,计数资料以率表示, 组间比较采用i检验,以P:0.05 为差异有统计学意义。
2结 果 2.1 两组患者术前和术后24h血压、心率水平比较两组患 者在术前收缩压、 舒张压和心率比较,差异均无统计学意义 (P0.05)。两组患者术后24h,收缩压、 舒张压和心率均出 现明显下降,差异有统计学意义(P〈0. 05),且观察组术后24 h收缩压、舒张压和心率明显低于对照组,差异有统计学意义 (P0. 05)。见表 1。
2.2 两组患者术前和术后24hSAS评分比较两组患者在 术前的SAS评 分分别为观察组(56. 74 ±7. 37)分,对照组 (55. 41±6.43)分,两组比较差异无统 计学意义(P0. 05)。
术后24 h两组患者的SAS评分分别为观察组(33. 35 ±3. 97) 分, 对照组(41. 62±5.36)分。两组患者术后SAS评分均明显 下降,观察组下降幅度 明显高于对照组,差异有统计学意义 (P0 05)。
表1两组患者术前和术后24 h血压、心率水平比较(王±s) 组别 n 收缩压(mm Ilg)舒张压(mm Ilg) 心率(次/分)观察组 80 术前 155.24±16. 42 96. 54±7. 64 87. 25±7. 21术后 129. 64±7. 54* # 82. 91±5. 72* # 73. 14±6. 13** 对照组 50 术前 154. 82±13. 41 99. 13±6. 61 88. 39±6. 84 术后 139. 62±6. 47* 89. 53±6. 57* 79. 73±5.98*注:与术前 比较,*P0. 05;与对照组比较,*P0. 05。
2.3 两组患者满意度比较观察组患者对手术的满意度评价 高达 97.50%,高于对照组(86. 00%),差异有统计学意义(PC0. 05)。见表 2。
2.4 护理人员在管理调整措施实施前后护理水平比较见表 3 讨论 手术室护理人员在管理调整措施实施后,其服务态度、责任 心、沟通能 力、应急处理能力、业务能力的评分均出现了明显的 提高,差异均有统计学意 义(P0. 05)。临床对护理学科专业要求的不断提高,临床护理理念也发 生了巨 大的变化,要求手术室护理人员要将人文、人性化的服 务理念贯穿到整个手术 过程中,包括术前、术中、术后及心理辅 导,要求手术室护理人员从患者的角 度出发考虑问题,疏导患 者的心理状态、缓解压力,充分发挥手术室护理在手 术中的作 用,进而有效调动患者治疗疾病的强烈愿望,使患者愿意更好 的配合 手术治疗。
本研究的结果说明手术室护理的危险因素由两部分组成, 一是患者 自身具有的不安全因素,包括老年患者独有的心理情 绪压力和身体因素,对此 作者提出的解决方法是在常规护理的 基础上围绕患者的个人需求加入人性化的 心理护理措施,包括 缓解情绪压力、人文关怀等;
二是护理人员造成的不安全 因素, 包括手术室护理人员短缺、工作强度大造成的精神状态高度紧 张、身心 疲惫,还有有些护理人员业务能力不足等原因,对此采 取的措施有减轻工作压 力、提高护理素养等。本研究显示,经 过人文关怀的护理干预后观察组患者术 后血压,心率和S AS 评分明显低于对照组,差异均有统计学意义(P 0. 0 5 )。
这说 明人文关怀可以有效地降低患者的焦虑情绪,降低患者在术后 的血压、心 率。而观察组患者的满意度也高于对照组患者,差 异有统计学意义(.P0. 05)。说明人文关怀护理取得了较好 的效果。护理人员在管理调整措施实施前后的服务 态度、责任 心、沟通能力、应急处理能力、业务能力的评分方面也明显提 高, 差异均有统计学意义(PC0. 05)。这说明对老年心血管患 者手术室护理中的不安 全因素的另一因素,医护人员因素进行综上所述,为了避免老年心血管病患者手 术室护理中的各 种不安全因素,医院应在护理人员专业素养、管理优化等方面 做出努力,并做好患者的心理护理,在手术室护理中加入人文 关怀。
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