浅析党务思想政治工作的强化发展|强化思想政治工作

浅析党务思想政治工作的强化发展

（二）工作方法相对落后，创新意识不强 当前许多党务工作人员的工作方法与时代发展脱节，安 于现状者居多，导致精神懈怠，思路模糊不清，缺乏工作激情。对于党务工作中遇到的问题，大多归咎与客观条件，不 注意自身因素，对党务思想政治工作缺乏积极性，没有主动 工作意识。常规工作思维根深蒂固，因循守旧，创新意识不 强，对党务思想政治工作中出现的问题缺乏系统性、全局性 考虑，有的工作人员在工作上习惯于照葫芦画瓢，只求过得 去、不求过得硬。

二、党务思想政治工作的强化策略 （一）转变思想高度重视党务思想政治工作 （二）改进工作方法，培养创新意识 转变工作方式是提高党务思想政治工作效率的关键，这 要求相关党务人员必须转变工作思维与工作方法。完善基层 群众对党务思想政治工作的建议机制，广开言路，有利于基 层群众积极参与到党务思想政治工作建设之中，还可以实现 对工作人员的监督，因此必须改进工作方法，培养创新意识。

如建立职工群众利益表达和协调机制，积极走访职工群众、 定期召开思想政治工作座谈会等，全面了解基层群众的思想 动态，党务思想政治工作打下坚实的群众基础。（三）加强档案管理队伍综合素质建设 基层党务工作人员在党务思想政治工作中起着主导作 用，党的先进思想政治理念需要基层党务人员积极贯彻落实 并及时向广大职工群众传达，因此，强化党务思想政治工作 必须加强基层党务工作人员综合素质建设。首先要成立专门 的基层党务工作人员管理机构，保证队伍的正常、有序运转。

其次，要建立工作人员技能评估和考察机制。党的理论创新 能力速度较快，这就对基层党务工作人员的理论水平与实践 能力提出了较高的要求，及时对基层党务工作人员的理论水 平与实践能力进行评估和考察，可以使基层党务工作人员的 理论水平与实践能力与党的理论创新速度相符合，提高管理 人员的理论研究与实践能力。第三，转变工作作风。当前是 我国经济体制改革不断深入，党的领导理念也在不断更新， 这就要求基层党务工作人员必须不断学习最新的党的理论， 紧跟改革步伐。转变工作作风是强化党务思想政治工作的保 障，转作风要求基层党务工作人员坚持实事求是、真抓实干， 严于律己，不断提升自身的综合素质。党务思想政治不是一 项简单的工作，多种因素都影响着工作的发展。党务思想政 治工作具有综合性特点，必须不断提升基层党务工作人员的 综合素质。只有相关工作人员具备与党务思想政治工作相符 合的理论水平和实践能力，才能真正实现党务思想政治工作 的科学化，精确化，质量化。从基层党务工作人员方面加强培训，提升他们的综合素质，如实行工作考核、有针对性的 开展党的理论知识学习等活动，真正实现对基层党务工作人 员综合素质的提升，发挥他们对党务思想政治工作的积极作 用。

结语 党务思想政治工作具有综合性，在工作中，必须保持党 的先进性，贯彻落实科学发展观。首先必须在思想上高度重 视，建立完善的党务思想政治工作体制。其次，应不断改进 工作方法，培养创新意识，坚持从群众中来到群众中去。此 外，还应加强基层党务人员综合素质建设，加快转变工作作 风，坚持实事求是、真抓实干，严于律己。只有积极贯彻落 实科学发展观，完善党务思想政治工作建设机制，才能真正 开创党务思想政治工作的新局面。

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