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本科高校导游与领队业务课程教学改革研究_本科教育教学改革项目

来源:办公室 时间:2019-10-27 08:00:31 点击:

本科高校导游与领队业务课程教学改革研究

本科高校导游与领队业务课程教学改革研究 导游与领队业务是旅游管理专业的一门核心课程。本文 通过对目前高等院校该课程教学中存在的问题进行分析总 结,在课程内容、教学方法以及课程考核等方面进行设计和 创新并提出了改革的具体实践措施。

摘 要:
导游与领队业务;
课程改革;
模式创新;
高等院校 导游与领队业务课程是反映导游运作和导游服务艺术 的旅游管理专业核心课程,也是全国导游资格考试和导游人 员登记考试的必考科目之一。该课程学习领域涉及导游与导 游人员的必备基本知识、导游服务的程序与规范、导游讲解 能力和带团技能、导游常见及特殊问题的处理能力和应变能 力等,是一门理论与实践紧密结合、应用性较强的课程,在 旅游管理专业课程体系中占有重要地位,提升课程的教学效 果直接影响专业整体的教学质量,对学生职业素养的养成和 导游专业能力的培养极具实用价值。

1.本科高校导游与领队业务课程教学改革的必要性 导游人员是旅游业的窗口,其素质的高低直接关系旅游 服务质量、旅游业的整体水平和旅游目的地国家或地区的整 体形象,由此导游与领队业务课程一直以来是我国各高校旅 游管理专业本、专科均需开设的专业核心课。区别于高职院 校将导游业务课程作为一门重要的专业技能课程进行教学, 本科院校一般在专业的层次教育方面应更为突出,更加注重理论知识学习的系统性和研究的规范性。但从实际情况来看, 我国本科高校开设的该门课程在教学内容及教学模式与方 法上尚存在着许多的不足,突出表现为对实践能力和综合素 质的培养方面相对薄弱。这使得导游专业知识和旅游学科理 论的建构与整合不合理,学生的导游服务能力和导游综合知 识的运用能力较差。教师偏于理论,疏于实践,课堂教学缺乏 应有的吸引力和实效性等。这些弊端最终导致学生在实际从 业过程中严重缺乏导游服务所需的职业能力,更谈不上个人 综合素质的体现和服务的创新。因此,提高学生导游综合职 业技能,满足本科高校旅游管理专业高级应用型管理人才的 培养目标要求对导游与领队业务课程进行教学改革是十分 必要的。

2.课程教学内容的改革 2.1增加出境领队服务的教学内容比例 早期的导游学概论、导游业务等课程或更侧重于理论的 系统研究或侧重于地方导游的接待操作,在教学内容上对出 境领队的服务程序涉及较少,而目前大陆居民出境旅游活动 的快速普及使得游客对导游的领队服务要求日益增加,在导 游与领队业务课程的教学内容上要相应增加出境领队服务 的教学内容比例,着力让学生掌握主要旅游目的地国的历史 文化、法规习俗;
熟悉领队工作流程、熟悉境外主要旅游景 区和景点,具有管理和服务出境旅游团队的能力;
具有较好 的语言沟通、组织协调、应变能力和独立处理突发事件的能力以适应旅游市场发展的需要。

2.2加大课程的实践教学比重 与一般的专业课程相比,导游与领队课程教学更应该 体现出实用性特色,过分强调学科体系,偏重理论内容教学, 传统的书面考试形式一定程度上限制了学生实践能力的培 养和发挥,同时也不能满足用人单位的需要。在教学时仅采 用课堂讲授无异于纸上谈兵,无法保证教学效果。对于实操 性强的教学内容就要采用实验教学,真正做到“教学做”一 体。理论教学和实践教学两个环节在课时安排上应按照1:1 的比例或实践教学不少于40%,另有教学实习至少一周。以 吉林农业大学旅游管理专业为例,导游与旅游业务课程总学 时为40学时。其中理论教学24学时,实验教学16学时,同时 设置教学实习一周,使学生在景区实地体验职业导游服务的 同时带领学生进行实地观摩和讲解,进行全过程的规范训练。

需要注意的是,作为本科高等院校,要结合专业的办学实际 和人才培养定位将技能训练融入课程体系中,实现理论与实 践一体化即将理论研究—为什么,操作技能—怎么做二者合 理平衡,这也是本科专业课程教学内容改革需解决的关键问 题。

3.课程教学模式与方法创新 3.1创建适合学生的立体教学模式 本科旅游管理专业传统的单一的课堂教学模式偏重理 论的传授,相应的笔试考核形式也束缚了学生实践能力的提高,导致了学生的课堂理论学习与实际工作环节相脱离,学 生所学的理论知识满足不了所从事工作的需求,从而使这门 实践性很强的专业必修课脱离了社会实际,造成此门课程的 教学并没有达到预期的目的。导游业务课程应该针对学生的 形象、举止、导游讲解能力、问题的分析和解决能力、服务 意识等方面给予正确的引导并加以提高,以使学生在学习中 不断的完善自己。如吉林农业大学旅游管理专业在课程教学 模式上推广了以行动导向教学理论为指导,以学生为主体, 将学生在校学习期间的所有活动都纳入到课程学习范畴的 四维立体教学模式,体现现代高等教育的大课堂理念。突出 了专业课程宽基础—强实践—重素质—多手段的教学思路。

3.2开发利用适宜的教学资源,改善教学环境 3.2.1充分应用校内外的实践教学场所。加强对实践场 所投入,根据专业已有的校内实训室和实践基地条件设计实 践教学内容,确保实践教学效果。校内实训室还可根据导游 场景布置教室,分组实训接团业务,情景模拟训练;
利用场 地和人员优势进行旅游企业经营实战训练,同时可以兼具经 营功能,服务于师生。注重校内实验室与校外实习基地的统 一,以行业为依托,在北京、上海、深圳等国内旅游发达地 区建立长期稳定的校外实习基地,充分利用实习基地的特点 和功能,强化教学与实践的结合,让学生积极参与国内外大 型展会的旅游组织接待工作,最大限度地拓宽人才培养的空 间。实习基地同时也成为我们获取行业信息的重要途径,据此可以及时进行教学调整,使专业理论和实践教学体系能够 最大限度地接近旅游市场。

3.2.2积极利用高科技手段辅助教学。通过声光电等现 代高科技手段开展课程教学,用大量实务、图片、视频等图 文声像资料进行直观教学,强化学生对知识点和技能的掌握, 真正做到寓教于乐。如虚拟技术导游模拟室,可以运用 3D 环幕放映系统针对虚拟现实场景进行中英文景点讲解实 训;
课堂上结合自己的亲身经历、经验和教训,再配合有关 的多媒体教学资料,学生听得津津有味,提高了学习兴趣, 可以收到较好的效果。如腾讯在2011年推出的SOSO在线地图 软件可以通过连接互联网在地图上点击任意位置即可看到 北京、杭州、三亚、西藏等旅游地区的实时图像,真正做到 足不出户走遍中国,极大地方便了导游课程教学,解决了原 有只能靠想象或实物的教学不足。

3.2.3注重师资队伍建设,保证教学质量。与行业企业 合作进行教师的互派,开发课程和建设相关教材,专任教师 的双师素质以及从行业企业聘请专业人才和技术能手担任 兼职教师,实现教师队伍的多元化就建设。本着“不为我有, 但为我用”的师资建设思路, 积极与国内、外旅游院校(系) 的合作与交流,取长补短,充分吸取他人的成功做法。通过 引入外部力量,创建校企共建共享的课程教学改革新模式。

学校与旅游企业共同调研导游行业需求现状与未来发展,共 同设计创新课程教学模式,共同组建专兼教学团队承担教学任务,共同开发学习场景和工作场景合一的教学环境,共同 开发教材等教学材料,实行校企深度合作。同时鼓励专任教 师外出参加行业讲座培训等,不但丰富了自己的实践经验, 而且充实了讲课的内容。

3.3开展丰富的教学方法,创新教学方法,因材施教 3.3.1广泛利用案例教学提高教学效果。对于导游与领 队业务这门课程来说,仅仅是照本宣科地讲述服务程序与规 范、特殊问题(事故)的处理程序与规范、个性化服务程序 与规范等基本内容,学生只能对领队及导游工作有一个大致 的了解,而在更重要的服务意识、敬业精神、职业操守和服 务技能等方面缺乏必要的认识,学习效率过低,通过融合案 例教学、情景模拟等其他教学方法,强化学生在导游知识应 用和导游技能掌握方面的训练。这就要求教师在完成常规教 学内容教授的同时,每个专题都要穿插案例教学的内容,教 师要从专业报刊、互联网以及自身的实践中收集真实的导游 服务案例,将导游服务过程中成功与失败的案例写进教案, 搬上课堂,与学生共同分析成功案例给导游服务人员带来的 益处和失败案例给导游服务人员带来的教训,从而加深学生 对导游职业的了解和认识。

3.3.2突出学生的主体地位,实行互动式教学 在课堂上设置情景假设,让学生分组扮演其中角色, 进行模拟导游训练。给出一定的情境或要解决的问题(如致 欢迎辞和欢送辞、模拟突发事件处理等),由学生扮演其中的角色,设身处地的分析与解决所面临的问题。同学间讨论 分析各扮演者处理是否得当,并提出改进建议。通过这种方 式训练临场应变能力,提高学生实践技能。依据学习的客观 规律和学科特点,改进教学及管理方法,实行互动式教学、 探讨式教学、辩论式教学和实地教学等多种灵活多样的教学 方式,提高学生在教学中的参与度,突出学生的主体地位,增 强学生自主学习能力,同时多样、灵活的教学方式也提高了 授课教师的综合素质,真正做到了教学相长。

4.改进课程考核方式 在理论与实践并重的课程教学思路下,改变单一考核 评价方式,建立过程评价、结果评价和多元评价相结合的学 习考评方式。过程评价,注重内部评价(课程考试)和外部 评价(企业反馈), 注重理论知识和实践技能的双重考核。

对学生的考核强调KSA(知识、技能与态度)的综合考核。具 体考核形式在分值分布上包括结课闭卷笔试(50% )、校内外 实训评定(30% )、国家导游面试(20% ),累计的分数就是学 生导游与领队业务课程的最终成绩。这种考核让教师能随时 准确了解各个学生的学习状况,以便给予必要的有针对性的 指导,同时也在一定程度上调动了学生的学习积极性。

导游与领队业务作为旅游专业高等教育的核心专业课 程,课程教学改革的根本宗旨就是注重学生导游技能与综合 素质的培养。通过课程改革实践,提高该课程的教学效果, 对提高旅游管理专业学生的培养质量具有重要的现实意义。教学改革是一个不断探索、丰富的过程,改革后的课程教学 模式及方法实施后要定期进行科学评估检测,进一步完善和 优化,以更好的满足本科旅游管理专业对人才培养目标的要 求。

参考文献:
[1]李萌.本科层次旅游人才培养模式的创新[J].旅游 学刊,2008,(2). [2]王忠君.案例主导教学法在“出境领队与导游实务” 课程教学中的应用黑龙江教育,2010,(8). [3]唐晓鸥.我国旅游管理专业本科生就业形式分析及 对策[J].中国商贸,2011,(28). [4]秦志英.“旅游管理专业”本科和高职教学差别化研 究[J].教育与职业,2011,(24). 基金项目:吉林农业大学校级重点教改课题“旅游管理 专业人才培养模式创新研究”研究成果。

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